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選擇適合自己的職位，提交簡(jiǎn)歷(最多申請(qǐng)兩個(gè)崗位)

針對(duì)篩選后適合的簡(jiǎn)歷，人力資源部將在11月中旬-1月底進(jìn)行初步的電話溝通

人力資源部將在12月中旬-2月中旬對(duì)初試通過者進(jìn)行視頻溝通，請(qǐng)收到通知的應(yīng)聘者于安靜的環(huán)境下，進(jìn)行視頻面試，切勿在吵雜的環(huán)境進(jìn)行面試，注意保護(hù)自己的隱私

針對(duì)復(fù)試通過者，人力資源部將在2月底-3月底安排面對(duì)面的溝通面談

雙方意向一致，公司將發(fā)送錄用通知